日期: 2019-07-30
| 建設(用人)單位名稱 | 廣州和新實業(yè)有限公司 | ||||||
| 地理位置 | 廣州增城市中新鎮(zhèn)恒創(chuàng)工業(yè)園內(nèi) | 聯(lián)系人 | 劉益安 | ||||
| 項目名稱 | 廣州和新實業(yè)有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價 | ||||||
| 項目簡介 | 廣州和新實業(yè)有限公司(以下簡稱“用人單位”)成立于2006年,注冊資金1000萬元。公司坐落于廣州增城市中新鎮(zhèn)恒創(chuàng)工業(yè)園內(nèi),是集研制、生產(chǎn)、加工、銷售于一體的高新技術精細化工企業(yè)。公司占地3萬平方米,是國內(nèi)規(guī)模最大的專業(yè)硅酮密封膠、氣霧劑生產(chǎn)基地之一。公司投巨資引進歐美的先進工藝、生產(chǎn)技術、設備及檢測儀器,擁有多條萬噸硅酮密封膠、氣霧劑自動化生產(chǎn)線,可滿足世界各地經(jīng)銷商的采購、加工需求。 | ||||||
| 現(xiàn)場調(diào)查人員 | 金陽陽、朱干 | 現(xiàn)場調(diào)查時間 | 2018.5.24 | 建設(用人)單位陪同人 | 劉益安 | ||
| 檢測、采樣人員 | 蹇純、肖文欽、陳運平 | 檢測、采樣時間 | 2018.7.23-25 | 建設(用人)單位陪同人 | 劉益安 | ||
| 建設項目(用人單位)存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果 | 建設項目(用人單位)存在的主要職業(yè)病危害因素:石灰石粉塵、二氧化鈦粉塵、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、二氯甲烷、丙烯酸正丁酯、液化石油氣、工頻電場、噪聲。放罐工、放蓋工、噴碼工和貼標工接觸的噪聲強度超標,其余工種接觸的危害因素濃度/強度均未超標。 | ||||||
| 評價結(jié)論與建議 |
用人單位屬于“職業(yè)病危害嚴重”項目。 職業(yè)病防護設施:(1)用人單位應嚴格把控原料采購,保證使用的原輔料不含苯等高毒物質(zhì);(2)在現(xiàn)有工藝條件允許的情況下,可在分散和研磨反應罐口設置擋板將其密閉,減少分散和研磨過程有機氣體的逸散;可在調(diào)色工位處設置局部通風設施,收集調(diào)色過程揮發(fā)的有機氣體,降低人員接害濃度;(3)灌裝車間充氣灌裝過程是將有機液體灌入氣霧罐內(nèi)的過程,根據(jù)現(xiàn)場檢測結(jié)果顯示,該工序會有大量有機氣體逸散,建議可在現(xiàn)有工藝條件允許的情況下,加設局部通風凈化裝置,收集有機氣體,降低車間有害物質(zhì)的濃度,同時也減少對其他崗位人員的影響;(4)生產(chǎn)車間內(nèi)已設置的防護設施要經(jīng)常進行檢修、維護,調(diào)整,保證通風管道的暢通,確保設備處于最佳運行狀態(tài),充分發(fā)揮防塵毒設施的效能。 個體防護:管理人員應督促員工遵守職業(yè)病防治的法律法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,指導員工正確使用防護設備和個人防護用品,提高員工的自我保護意識。個人防護用品方面應強調(diào)使用針對有機氣體等化學毒物的氣體濾毒盒,設定好更換周期。 職業(yè)健康監(jiān)護:職業(yè)健康檢查是職業(yè)病“三級預防”中的第二級預防措施,其目的是及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)損害,以便采取補救措施,防止病損的進一步發(fā)展。根據(jù)本次評價識別的職業(yè)病危害因素以及職業(yè)健康檢查項目來看,用人單位職業(yè)健康檢查存在人數(shù)不足。用人單位應根據(jù)《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ 188-2014)要求,在今后的職業(yè)健康檢查中應安排所有接害人員進行職業(yè)健康檢查,及時安排員工上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查。 應急救援:建議用人單位制定切實可行的職業(yè)病危害事故應急救援預案,其中應包含職業(yè)性急性甲苯、二甲苯中毒,職業(yè)性中暑等內(nèi)容,并定期組織應急演練,保證應急預案的針對性和可操作性。 職業(yè)衛(wèi)生管理:(1)補充職業(yè)衛(wèi)生公告欄,公告欄的設置主要根據(jù)《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標識管理規(guī)范》(安監(jiān)總廳安健〔2014〕111 號)的要求進行,參照表13-1。 (2)定期對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓,培訓應嚴格按照《關于加強用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓工作的通知》(安監(jiān)總廳安健〔2015〕121 號)的要求進行,并做好培訓記錄及檔案,具體詳見表 13-2。(3)用人單位應根據(jù)《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》(安監(jiān)總廳安健 [2013]171 號)的相關要求,建立專門的職業(yè)衛(wèi)生檔案,檔案內(nèi)容參照表13-3。 |
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| 技術審查專家組評審意見 | — | ||||||